2月3日，武汉公交经营管理公司召开第一届职工（会员）代表大会第六次会议，全面总结2025年转型发展成效，系统谋划“十五五”时期战略规划，统筹部署2026年重点工作任务，动员全体干部职工凝心聚力、担当作为，全力推动公司实现高质量转型发展。

公司党委书记、董事长庄磊出席会议，并作题为《同心筑梦启新程 实干担当促转型 为实现公司“十五五”良好开局而团结奋斗》的主题讲话。

庄磊指出，2025年作为“十四五”收官和改革转型奠基之年，公司圆满完成经营目标，取得战略引领、产业支撑、团队保障三大关键突破。公司成功从“传统业务运营商”向“城市交通综合服务商”转型，构建起“传统+新兴”双轮驱动产业格局，锤炼出敢打硬仗的职工队伍。

面向2026年“十五五”开局之年、转型攻坚之年，庄磊强调要聚焦四个核心发力点。一是聚焦战略落地，推动传统产业稳固基本盘，助力新兴产业加速发展。二是聚焦改革创新，强化人才支撑，优化资源配置，健全风险防控体系。三是聚焦党建引领，深化党建与经营融合，加强党风廉政建设，增强职工归属感。四是聚焦责任担当，强化执行效能，凝聚全员协同攻坚的合力，确保全年经营目标圆满实现。

公司总经理朱波代表经营管理层向大会作《2025年度行政工作报告》。报告从经营效益、安全管控、产业转型三个维度，系统总结2025年工作成果。报告指出公司广告、物业、家家梦等业务板块实现营收利润双增长，安全生产零事故，完成大部制改革，物流、新能源基建等新兴业务实现突破性进展。

报告明确了2026年的工作主线，锚定全年经营目标，对重点工作作出部署，强调要重点发展广告媒体、物业房产、汽车后市场、物流货物运输四大业务板块，并培育公交养车、站点“经营长廊”、信息数据开发等新兴拓展项目，持续推动公司产业结构优化与升级。

会议审议通过了《公司2025年度行政工作报告》《2025年度工会工作报告》《公司2025年度财务决算及2026年度财务预算报告》《2025年度招待费使用情况的报告》《2025年度工会经费使用情况报告》等多项决议，表决通过《关于2026年度工资集体协商专项集体合同》《经营公司劳动安全卫生专项集体合同》《女职工专项集体合同》等专项集体合同。

会议对2025年度公司先进集体和先进个人进行表彰，为“先进集体”“先进个人”等荣誉获得者代表颁发证书和奖牌。物流管理部副部长李成代表员工发出攻坚倡议。

公司党委副书记、工会主席樊锴主持会议。公司领导班子成员、职工（会员）代表、列席代表、受表彰职工代表共计40余人参加本次会议。