“公交优先我优秀”让后进员工切实转变
发布时间:2007-7-2 累计点击数:
 

    今年春季,公交三公司开展了贯穿全年的“公交优先我优秀”员工主题教育实践活动。该活动推出后,各基层单位广泛动员员工参与,并积极制定员工优秀标准,引导员工岗位创优,后进员工工作面貌为之焕然一新。三分公司523线路员工芦家新就是其中一例。

    芦家新住在江岸区游湖附近,早上上班非常不方便,加之自己患有鼻窦炎,对工作有一定的影响,所以工作一直漫不经心,经常上班迟到。“公交优先我优秀”员工主题教育实践活动开展以来,在线路创优氛围的渲染和干管人员的帮助下,他思想逐步改变,对工作的态度逐渐发生了转变,开始不迟到了,行车也更加注意安全了。特别是6月份,他在医院里预约好了做鼻窦炎的手术,但是线路司机紧缺,他把手术的期限一推
再推,始终奋战在工作一线。
  
   
一个主题教育活动改变一个员工的例子在公交三公司还有很多很多,正是由于我们公交企业在逐步走向优秀,我们的公交员工也必定会逐步走向优秀。(通讯员:余利军)
 
 
 
 

资料来源:公交三公司党委工作部
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